情感

什么是办公室恋情呢,办公室恋情的利与弊

字号+ 来源:网络 作者:雪青 转载请注明:https://www.minghaoshangwu.com/life/qinggan/2021/0511/84913.html 2021-05-11 00:20

大家在生活中应该都听说过非常多的爱情故事吧,但是你了解办公室恋情吗?今天小编就和大家一起来了解一下吧,究竟什么是办公室恋情呢,以及应不应该发展办公室恋情呢?跟着小编我们一起来学习吧。

大家在生活中应该都听说过非常多的爱情故事吧,但是你了解办公室恋情吗?今天小编就和大家一起来了解一下吧,究竟什么是办公室恋情呢,以及应不应该发展办公室恋情呢?跟着小编我们一起来学习吧。

什么是办公室恋情呢

《办公室恋情》讲述了在工作日益繁忙的现代社会,办公室白领天天加班,根本就没有足够的时间去发展公司外的爱情而将目光瞄向了与自己一同工作的同事的故事。泛指在办公室发生的恋爱关系。

什么是办公室恋情呢 应不应该发展办公室恋情呢

应不应该发展办公室恋情呢

办公室恋情的好处和坏处都有很多,只有在想通了自己想要什么,而且能够接受什么的时候,才会做出最适合自己的选择,没有绝对正确的,只有最适合自己的!但是办公室恋情有优点也有缺点的。主要是看个人的想法的。

什么是办公室恋情呢 应不应该发展办公室恋情呢

办公室恋情应该注意什么呢

1、注意保密

如果别人发现了,他们会开始猜测你下班后去哪里,而不再关心你的工作表现;或者你的同事开始认为你是那种收集男友的人,而且假设你是和一位高阶主管约会,别人更可能把你想得不堪。如果不希望有人以错误方式来评估你的能力表现与价值,谨慎处理八卦传闻,你可以将你们到公司上班的时间错开;尽量别在上班时间碰头并尽量减少独处的时间;不要把私人事情带进办公室。

2、被发现时保持冷静

别像惊弓之鸟般掉入别人的想像中,正如专家的看法:保持镇定并不是要你说谎或甚至否认,而是一种有尊严的方式告诉对方说,这不需要讨论。

所以,除非是你的上司开门见山地质问你,那时你可以先表明开始没有告诉他是因为你不认为这会影响到你的工作表现,然后坦白恋情,最后重申你自己能控制的很好。

3、不要讨论薪水

同一家公司做事,职位一样,但如果你的薪水比他高,会很有罪恶感,并令对方感到不平衡,所以免谈为妙。

什么是办公室恋情呢 应不应该发展办公室恋情呢

办公室恋情的利与弊

1.你有足够的时间了解他

如今朝九晚五的模式化规律生活,以至于让很职场小白领变成了单身一族,而在同一环境下工作,一方面学历背景相近,也会有更多的相互了解过程,可以循序渐进的发展关系,不会像相亲那样把关系弄得好似谈判似的功利。频繁工作接触中就能了解对方更多的方面,包括工作能力和收入的多寡,所以简单来说交往起来会更加的方便自然。

2.加班也不怕没时间见面

一旦两人开始了恋情,一定会希望多些彼此陪伴的时间,然而除了办公室恋情,恐怕没有比这个更能有相处相见的空间,即便是加班,彼此能体谅,而且也并不耽误约会,只是换种方式浪漫。还可以每天一起吃早餐,一起打卡上班,中午能一起餐厅再吃个饭,好似连体婴,又不会显得太过黏人,因为3.这是工作需要。

工作可以有更好的建议与帮助

因为大家都在一个办公室,对于工作内容虽然分工不同,但对于很多事情无论是人际关系,还是工作流程都了解清楚,即使不能直接帮其解决,也能一起讨论出谋划策不会显得太过孤独无助。

4.过于亲密失去新鲜感

亲密是把双刃剑,天天陪伴日日相见,对于初期的恋人来说是非常幸福的一种便利条件,而天天年年的重复,就会出现审美疲劳,若结了婚,本就出现了七年之痒,如果不是一个工作地点,还能躲出去让自己有呼吸的空间,而办公室恋情的话就成为了24小时跟踪器,让人透不过气来。

5.小摩擦多,因而影响工作进度

再亲密的关系也会有出问题的时候,更何况天天年年的相处在一起,都说不能把个人情绪带到工作中,我们都懂,也都在努力,只是很少人能够真的百分百执行。当两人正在矛盾争吵或者冷战中,却需要有工作上的交流互动,很容易把工作搞砸,做出有损公司利益的事情,这也是公司老总不同意办公室恋情的原因之一。对于恋人而言,有时候真的是距离才会产生美。

6.容易分心

在学校的时候禁止早恋的关键原因就是耽误学习,人的脑细胞是有限的,当你投入做某件事情,很难同时分心去兼顾其他,当把专注度过多放在对方身上,工作自然受到相应不同程度的影响,效率也会随之降低受影响。影响职场交际交际圈里不一定只有同性,还有可能存在异性,互动中难免有玩笑的时候,但爱是自私排他的,所以既然自己的另一半在身边,就会在交际的时候诸多顾忌,即使言行间也需要各种拿捏尺度和保持距离,然而这样的谨慎与距离感,会造成人际关系上的陌生,甚至有被孤立的可能性。

转载请注明出处。

1.本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;2.本站的原创文章,请转载时务必注明文章作者和来源,不尊重原创的行为我们将追究责任;3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。